written by
Sylvie Floor

People Newsletter #11

3 min

Chers Collègues,

Nous vous envoyons quelques derniers points d’information avant de fermer les bureaux pour un repos bien mérité.

Nous tenons encore une fois à vous remercier pour votre engagement et votre contribution à BESIX au cours de ces derniers mois si particuliers.

Nous vous souhaitons de profiter de cette période de fêtes en prenant soin de vous, de votre famille et de vos proches.  Que 2021 nous permette de réaliser tous les projets personnels et professionnels qui nous tiennent à coeur !

#WeCare
Votre équipe People

Dans cette Newsletter :

  1. Heures d’ouverture du Head Office pendant les vacances
  2. Déplacements à l’étranger
  3. Evaluations annuelles
  4. Règlement de travail disponible dans Metrilio
  5. Prime de fin d’année
  6. Poste ouvert : “Directeur projets spéciaux” chez Van den Berg

1. Heures d’ouverture du Head Office pendant les vacances

Le Head Office reste accessible pendant les vacances :

  • En semaine de 9h à 16h et les samedis de 9h à 12h
  • Les bureaux seront fermés les dimanches et les vendredis 25 décembre et 1er janvier

2. Déplacements à l’étranger

Si vous comptez partir à l’étranger pendant ces vacances, en voiture ou par un autre moyen de transport pour plus de 48h, informez-vous des décisions qui seront prises lors du Comité de concertation de ce vendredi 18 décembre 2020. 
Il est plus que probable qu’une quarantaine de 10 jours sera imposée aux personnes qui reviendront d’une zone rouge, en plus d’un test Covid.

Etant donné que ces voyages découlent d’un choix personnel, BESIX ne pourra pas octroyer de chômage temporaire. Le télétravail ne sera pas non plus autorisé durant cette période de quarantaine, ni en Belgique, ni à l’étranger.
Pour la période de quarantaine qui excéderait le 3 janvier 2021, il vous faudra prendre des congés payés ou des congés sans solde.

Pour les collègues en déplacement professionnel, une communication séparée suivra, lorsque les décisions du Comité de concertation seront connues.

3. Evaluations annuelles

La période des évaluations annuelles débutera comme chaque année au mois de janvier.  Vous recevrez cette semaine encore un mail de l’adresse Metrilio@besix.com, expliquant les modalités du déroulement des évaluations.

4. Règlement de travail disponible dans Metrilio

Le règlement de travail employés a récemment été intégré dans Metrilio.   Vous le retrouverez sous ‘Documents’, sur votre page d’accueil, et pouvez donc le consulter facilement, en français ou en néerlandais.

5. Prime de fin d’année

Votre prime de fin d’année est payée cette semaine. 
Pour rappel, si vous avez fait des choix dans le plan de rémunération flexible au cours de l’année 2020, le montant brut correspondant est déduit du montant brut de votre prime de fin d’année.  Les options éventuelles choisies pour la voiture sont également déduites sous le code “Flex Reward Plan”.
Si le montant des achats excède le montant de la prime de fin d’année, l’éventuel supplément sera retenu du salaire du mois de décembre.

Pour ceux qui ont opté pour cet avantage, soyez informé que le remboursement de l’épargne pension sera versé avec le salaire du mois de décembre, en principe le 22 décembre.

6. Poste ouvert : “Directeur projets spéciaux” chez Van den Berg

Dans le cadre de la recherche de nouveaux marchés régionaux ainsi que de l'expansion de son portefeuille d'activités, Van den Berg recherche un(e) directeur/directrice des projets spéciaux motivé(e) qui, en collaboration avec les membres de l'équipe de direction et la CEO, élargira le portefeuille de l’entreprise et renforcera la stratégie de l’entreprise dans sa prochaine phase de développement en dirigeant des appels d'offres complexes et en gérant les nouveaux développements existants (projets spéciaux).

Opérant depuis le siège social de Van den Berg à Schelle, cette personne jouera aussi un rôle d’ambassadeur qui, au sein du groupe BESIX, établira des liens avec les autres entités de manière harmonieuse afin d'améliorer conjointement les résultats, tant sur le plan opérationnel que financier.
Vous vous sentez de taille pour ce nouveau défi ou souhaitez de plus amples informations ?
Consultez dès à présent notre portal pour découvrir ce poste ainsi que d’autres opportunités internes pour évoluer dans votre carrière.

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